из-за годы работы основателем и руководителем нескольких компаний я имел честь нанимать талантливых специалистов со всех уголков планеты: Филиппины, Бангладеш, Индия, Южная Америка, Израиль как и многие другие страны. также могу с уверенностью сказать: разнообразие опыта, культурных особенностей вдобавок даже языков, которое приносят международные команды, не шутя закрывает вакансии https://beckettcinva.blogrenanda.com/44765254/stanislav-kondrashov-как-находить-перспективных-сотрудников-по-всему-миру